Инженер-проектировщик 1 категории электротехнического отдела

Обязанности: Разрабатывать чертежи для проектной документации в соответствии с ПП 87 ("Система электроснабжения") Разрабатывать комплекты рабочих чертежей: схемы первичных соединений 0,4-220кВ; электрооборудование 0.4-220кВ; заземление; освещение; молниезащита; кабельное хозяйство; Выполнять расчеты по комплектам рабочих чертежей: электрические схемы 0,4/6-10кВ; заземление; освещение; молниезащита; Разрабатывать задания заводам-изготовителям, в том числе опросные листы на оборудование; Проверять и согласовывать конструкторскую документацию от заводов; Разрабатывать и выдавать задания смежным подразделениям; Согласовывать рабочую документацию смежных подразделений в соответствии с выданными заданиями; Принимать участие в авторском надзоре; Выезжать в командировки для решения технических вопросов. Требования: Знание нормативно технической документации в области проектирования, строительства и эксплуатации энергетических объектов и объектов промышленно-гражданского назначения Опыт работы в AutoCAD Профильное образование высшее образование Наличие опыта проектной работы, желательно в сфере проектирования производственных зданий Умение выполнять расчеты Возможность выезжать в командировки для сбора информации; Умение проверять чертежи; Умение работать с заданиями смежных подразделений. Условия: Оформление в соответствии с ТК (полностью официальная заработная плата); Своевременная выплата заработной платы; прозрачная и понятная система мотивации: оклад + KPI; уровень заработной платы определяется по итогам собеседования и зависит от категории, на которую претендует кандидат; Работа в современном комфортном офисе Деловой дом "Филитцъ" Энгельса, 36 (рядом удобные транспортные развязки, парковка для велосипедов; чай, кофе для сотрудников), График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00; Программа ДМС; Социальный пакет (материальная поддержка в честь значимых событий в жизни сотрудников: рождение детей, свадьба, подарки детям на новый год и др); Возможность карьерного роста, прохождения профессионального обучения, повышение квалификацию за счет компании; Корпоративные мероприятия для сотрудников (командные выезды, дружный коллектив); Нам важно, чтобы нашим сотрудникам было интересно и комфортно работать, ежегодно пересматриваем зарплаты своих сотрудников. Итоговый размер заработной платы обсуждается на собеседовании.