Обязанности: Обеспечивает техническую эксплуатацию и работу электронного оборудования на буровой. Осуществляет контроль за правильной эксплуатацией контрольно-измерительного оборудования, согласно инструкций по эксплуатации, своевременным проведением технического обслуживания, планово-предупредительного ремонта электронного оборудования. Следит за своевременными проверками и испытаниями, закрепленного оборудования и приборов. Организует деятельность по метрологическому обеспечению производственных процессов в соответствии с требованиями закона «Об обеспечении единства измерений»: ремонт и подготовку средств измерения к проверке; своевременную проверку средств измерения; ремонт и своевременную калибровку средств измерения, не подлежащих проверке. Участвует: в испытаниях и приеме в эксплуатацию электронного оборудования; в комиссиях по ежегодной (и внеплановой) проверке знаний, правил безопасности и профессиональной пригодности у персонала, работающего с оборудованием КИПиА. Ведет учет и анализирует показатели использования электронного оборудования, изучает режимы работы и условия его эксплуатации. Организует ремонт и обслуживание средств КИПиА на действующих объектах предприятия. Обеспечивает изучение персонала участка правильной эксплуатации этих средств, испытание и ввод в эксплуатацию средств КИПиА. Требования: Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности не менее 1 года или среднее профессиональное образование и стаж работы не менее 3 лет. Условия: - Вахтовый метод работы в ХМАО-Югра, г. Нижневартовск (28/28);- Годовая премия за достижение целей, премия при отсутствии НПВ, премия за переезд бригады в срок, премия за призовые места в ежеквартальном соревновании по ОТ, ПБиООС, единовременнаяпремия ко Дню работника нефтяной и газовой промышленности;- Доставка к месту работы и обратно из базовых городов за счет организации (авиа, ж/д);- Возможность обучения за счет компании и развития компетенций в проектах (научно-техническая конференции, внутрифирменное обучение, лучший по профессии и т.п.);- Пакет льгот, включающий денежные выплаты при различных жизненных ситуациях, добровольное медицинское страхование, страхование от несчастных случаев на производстве, корпоративные подарки к профессиональному празднику, подарки детям сотрудников, организация детского оздоровительного отдыха для детей, реабилитационно-восстановительное лечение в санаториях за счет ДМС;- Участие в ежегодных спортивных корпоративных соревнованиях;- Трудоустройство согласно ТК РФ (бессрочный трудовой договор);- Обеспечение спецодеждой, СИЗ.
Похожие вакансии