Обязанности:
AP Trade - крупнейший игрок рынка FMCG-дистрибьюции в России, построивший совместный бизнес с мировыми брендами. Если в работе для тебя важно - иметь возможность влиять на бизнес и реализовывать свои идеи через масштабные проекты, мы поможем сделать тебе следующий шаг в карьере! У тебя есть возможности применить свои навыки и опыт в нашей команде. Мы приглашаем в нашу команду – Регионального менеджера по развитию ключевых клиентов / KUM «Procter&Gamble», готового работать вместе с нами на общие цели и развивать такие известные бренды как: Ariel, Tide, Pampers, Always, Tampax, Pantene, Head&Shoulders, Fairy, Oral-B, Gillette и др. Чем ты будешь заниматься: Управлять командой KAM: обучение, развитие, мотивация; Осуществлять стратегическое бизнес планирование с заказчиками современной торговли и развивать стратегическое партнерство с ними; Лидировать переговорные кампании с крупнейшими заказчиками; Согласовывать условия сотрудничества с заказчиками: изменения в ассортименте, ценообразовании, долях полок, закупочных акций для заказчиков, мерчендайзинга; Разрабатывать и реализовывать Trade Marketing программы Что мы ждем от тебя: Высшее образование; Опыт работы на рынке FMCG от 3-х лет; Успешный опыт в руководящей должности не менее 1 года; Навыки бизнес анализа, стратегического и тактического планирования; Развитые навыки продаж, работы с возражениями, и переговоров на уровне первых лиц; Знание основ финансовой грамотности; Успешный опыт лидирования масштабных задач/проектов Что мы предлагаем: Работу в крупной, стабильной компании с развитой корпоративной культурой; Официальное трудоустройство, белая заработная плата, соц. пакет, оплачиваемый отпуск, заработная плата 2 раза в месяц; Возможность регулярного обучения и развития навыков/компетенций на основе современных технологий (лаборатории продаж, собственный корпоративный университет, MT колледж, тренинги); Возможность профессионального и карьерного роста; Возможность самостоятельно принимать решения в зоне свей ответственности, а также управлять вверенными ресурсами; ДМС по итогам успешного окончания испытательного срока; Оплату сотовой связи, компенсацию ГСМ, амортизацию авто; Подарки детям на новый год, школу, корпоративные мероприятия, скидки на приобретение продукции компании, помощь У нас действует реферальная программа "Приведи друга!", благодаря которой можно получить бонус (подробности на собеседовании).Похожие вакансии
Менеджер по развитию ключевых клиентов
От 80 000 до 130 000 руб.
Екатеринбург
Третьяков Сергей Вячеславович