Обязанности: Медиапланирование: физическая и диджитал реклама, промоутеры, активности в городах, заказ мерча и т.д.; Взаимодействие с сотрудниками HR Бренда и регионального маркетинга для участия в мероприятиях Банка; Согласование бюджета на рекламу; Помощь в описании вакансий, письмами – рассылками, макетами для расшаривания в соц сетях, ВУЗах и т.д.; Поиск ресурсов и инструментов для повышения узнаваемости бренда, выявление целевых аудиторий, профессиональных сообществ; Подготовка аналитики и отчетности. Требования: Готовность работать с разными аудиториями и каналами коммуникаций, чтобы донести ценности бренда работодателя; Начальные знания основных методов и инструментов HR-брендинга; Умение работать с аналитикой; Интерес к работе с брендом работодателя и желание развиваться в этой сфере. Условия: Возможность расти вместе с независимым банком № 1 в сообществе умных и свободных людей; Достойное вознаграждение: оклад + премия; Официальное трудоустройство; График работы 5/2 с 9.00 до 18.00; Полностью удаленная работа; ДМС со стоматологией, страхованием жизни и страхованием выезжающих за рубеж; Профессиональный рост: тренинги в Альфа-Академии, вебинары, доступ к бесплатным корпоративным библиотекам и бизнес-изданиям; Скидки и льготы на услуги банка и компаний-партнёров: скидки на развлечения, отдых, товары, продукты питания и услуги.
Менеджер по развитию корпоративной культуры (HR маркетолог)
От 80 000 руб.
Екатеринбург
БИЗНЕС-ПАРК ДЕЛОВОЙ КВАРТАЛ