Маляр по металлу (на участок порошковой покраски)

Уральский завод дымоходов «Модуль» – предприятие, на котором честно, справедливо и без громких лозунгов внедряют современные технологии и культуру бережливого производства, создают для сотрудников возможности профессионального развития и карьерного продвижения. Пройти путь от Рабочего до Мастера цеха и Заместителя директора по производству - у нас это не сказки, а правда жизни. Поэтому наши сотрудники так редко от нас уходят, а уйдя, возвращаются обратно и приводят своих друзей и знакомых. Что ещё?.. Молодой и дружный коллектив.Современный светлый офис с обеденной зоной.Чай, свежий молотый кофе и многое другое для хорошего настроения.В планах - открытие столовой и спортивного зала на территории предприятия.Индивидуальное отношение к графику работы (вахта, удалённый и гибридный форматы).Для активных и целеустремлённых - богатое поле возможностей развития и карьерного роста. Приглашаем в нашу команду специалиста с опытом или с большим желанием учиться. Обязанности: Подготовка и окрашивание металлических деталей и поверхностей. Обработка поверхностей замедлителями коррозии. Составление смесей из красок, лаков и эмалей. Подналадка механизмов и приспособлений, применяемых в производстве малярных работ. Требования: Опыт работы на производстве. Знание устройства электростатических установок и краскораспылителей, правил их эксплуатации и регулирования. Умение подготовить изделия под покраску, окрашивать и лакировать металлические изделия. Навыки составления красок различных цветов и тонов. Знание состав красок, правил подбора колеров, технических условий отделки и сушки изделий. Навыки подналадки механизмов и приспособлений, применяемых при малярных работах. Внимательность, аккуратность, ответственность, исполнительность, склонность к однообразной деятельности. Условия: Зарплата своевременная, сдельная (от 50 000 руб.). Официальное трудоустройство по ТК РФ. График работы 5/2 с 9:00 до 18:00. Стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников (премии, выплаты). Ввод в должность под руководством опытного наставника. Выплаты на день рождения, новогодние подарки для детей и сотрудников. Программа ДМС, после прохождения испытательного срока. Современное производство, удобный офис, чистые, тёплые цеха с новым оборудованием. Бесплатные доставка и проживание, компенсация ГСМ (проезда), спецодежда. Свое кафе, где можно пообедать за счет компании.(Скоро открытие!) Регулярные корпоративные мероприятия: Летний день (июль-август), Зимний день (Февраль- Март), Новогодний корпоратив и внеплановые вылазки на природу для перезагрузки коллектива