other

Руководитель / Специалист направления по организационному развитию (Девелопмент)

21 ноября 2024

З/П не указана

Город: Екатеринбург

Талан

Тип занятости: Полная занятость

Требуемый опыт: Опыт от 3 лет

Обязанности:

Приглашаем в команду “Талан” руководителя направления по организационному развитию Компания “Талан” — это федеральный девелопер, специализирующийся на многоэтажном жилищном строительстве. Более подробней о нас на сайте талан.рф Сейчас мы представлены в 13 городах РФ и находимся в активной стадии развития. Вашей ключевой задачей будет – повышение эффективности системы управления компанией за счет плановой трансформации организационной структуры в соответствии со стратегическими целями компании. Подотчетность - Заместителю генерального директора по персоналу. Вашими функциональными задачами будут: - Проведение организационной диагностики компании: анализ структур, бизнес-процессов подразделений, системы управления компанией, с целью выявления потенциальных областей улучшений или оптимизации организационных структур - Разработка предложений и подготовка презентаций и расчетов по результатам исследований - Лидирование или участие в проектах организационных изменений: координация процессов планирования, развития, администрирования - Внедрения проектов организационных изменений и драйверных моделей в установленных временных и бюджетных рамках, поиск и разработка оптимального набора инструментов внедрения - Разработка нормативных и методологических материалов и документов по организационному планированию: организационных схем, структур управления, положений и регламентов - Подготовка предложений по доработке/обновлению методологий, подходов и инструментов организационного дизайна - Проведение экспертной оценки запросов на изменение организационных структур подразделений компании и ввод дополнительной численности с точки зрения обоснованности изменений, распределения функционала, полномочий и ответственности - Взаимодействие с руководителями подразделений - Подготовка информационно-аналитических материалов и отчетности по показателям организационной структуры (численность, нормы управляемости, затраты и т.д.) При выборе кандидата мы учитываем: Высшее образование (желательно экономическое, управленческое, математическое), программы профессиональной переподготовки МВА, как преимущество Опыт работы от 2х лет в области организационного развития/дизайна в федеральных компаниях и/или в консалтинге с реализацией проектов по организационной трансформации, управленческий опыт приветствуется Знание теории организационного дизайна, экономики труда, бизнес-процессов, бизнес-аналитики Владение инструментами нормирования и формирования драйверных моделей Успешный опыт реализации проектов в организационном развитии Развитые аналитические навыки, критическое мышление, коммуникативные навыки Высокий уровень самоорганизации, внимание к деталям, многозадачность Продвинутые навыки Excel, PowerPoint, Visio, 1С и другие профессиональные продукты Готовность приехать к нам и работать первые 6 месяцев в офисе Мы готовы предложить: Интересные профессиональные задачи Поддержка со стороны руководителей Уважительный, открытый топ-менеджмент и действительно хороший коллектив. Мы выстраиваем честные, открытые отношения в команде, соблюдая все обязательства по договору Стабильная компания с понятной стратегией и потенциалом роста Комфортные условия труда, оборудованное рабочее место, наличие необходимого ПО Заботу о сотрудниках в виде расширенного социального пакета (ДМС на сотрудника и членов семьи; возможность отдыха в Сочи по приятным ценам; санаторно-курортное лечение; корпоративные скидки на приобретение недвижимости в строящихся объектах компании “Талан”: мы живем в своих домах, показываем их друзьям, детям – все это еще несколько поводов гордиться своей работой!; компенсация спорта или других активностей; поддержка семей с детьми) Насыщенная корпоративная жизнь и пр. Возможности профессионального и карьерного развития, обучение и повышение квалификации за счет компании В компании развита система поддержки и взаимовыручки: комфортная система адаптации на новом месте, поддержка коллег Собственный учебный центр и огромная digital-библиотека с книгами на любую тему Соблюдение ТК РФ первые 6 месяцев рабочее место будет в офисе по адресу: г. Ижевск ул. Ленина, 23 (БЦ «Атлант»)

Имя не указано

Откликнуться
Разместить Резюме
Пожаловаться ID: 119974277

Похожие вакансии

Руководитель направления по организационному развитию

Договорная

Екатеринбург

УГМК-Телеком

Руководитель отдела по организационному развитию

Договорная

Екатеринбург

Русская медная компания

Менеджер по организационному развитию

Договорная

Екатеринбург

Холдинг «Аэропорты Регионов»

Специалист по организационному развитию (бизнес-аналитик)

От 50 000 руб.

Екатеринбург

ФГАОУ ВО "УРФУ ИМЕНИ ПЕРВОГО ПРЕЗИДЕНТА РОССИИ Б.Н. ЕЛЬЦИНА", УРАЛЬСКИЙ ФЕДЕРАЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ, УРФУ, УРАЛЬСКИЙ ФЕДЕРАЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМЕНИ ПЕРВОГО ПРЕЗИДЕНТА РОССИИ Б.Н. ЕЛЬЦИНА

Главный специалист-методолог по организационному развитию

Договорная

Екатеринбург

Русская медная компания

Руководитель направления по развитию продаж

Договорная

Екатеринбург

Страховая группа МАКС