Слесарь по ремонту и обслуживанию автотранспорта

Гофродивизион АО «АРХБУМ» образован в 1991 году и на сегодняшний день является флагманом российской гофроупаковки. Производственные возможности АО «АРХБУМ» составляют более миллиарда кв. метров в год, что обеспечивает лидерские позиции на рынке отечественного гофропроизводства. АО «АРХБУМ» в Истринском районе открывает вакансию "Слесаря по ремонту и обслуживанию автотранспорта" Обязанности: Обеспечивать технически исправное состояние автотранспорта и складской техники; Обеспечивать своевременное проведение технического обслуживая автотранспорта и складской техники; Ремонт автотранспорта(автопогрузчики, легковой транспорт); Соблюдение производственной и трудовой дисциплины. Требования: Опыт работы от 1 года; Знание устройства автомобиля; Опыт ремонтных и диагностических работ транспортных средств. УСЛОВИЯ: График работы 2/2 ( 2 дневных смены , 2 выходных) в период отпусков и больничных график 5/2 (08:00 - 17:00); Место работы: Истринский район, д. Лешково, 206 (для навигатора - Московская обл., м.о. Истра, д.Лешково, тер. кв-ла 0050238, зд.99); Корпоративный транспорт от Истры, Нахабино, Дедовска, Красногорска, Волоколамска; МЫ ЦЕНИМ И ПОДДЕРЖИВАЕМ НАШИХ СОТРУДНИКОВ: Социальные гарантии и условия труда: Официальное оформление с первого дня работы в соответствии с Трудовым кодексом РФ. Выплата заработной платы два раза в месяц. Оплачиваемые больничные и отпуска. Конкурентоспособный уровень заработной платы. Регулярная индексация заработной платы. Премии за достижение высоких результатов в работе. Оформление полиса ДМС с доступом к современным клиникам города. Питание в собственной столовой со скидкой. Закрепление опытного наставника за новым сотрудником с первого рабочего дня. Предоставление удобной формы для всех сезонов и комфортных комнат отдыха. Бесплатное корпоративное обучение на платформе ISPRING по актуальным направлениям. Поддержка обучения в профильном ВУЗе, повышение квалификации и разрядов. Трансфер на работу и домой корпоративным транспортом из ближайших районов. Предоставление парковочных мест на охраняемой парковке. Корпоративная культура: Совместные праздники и инициативы: Празднование общероссийских праздников и значимых дат для компании. Участие в социальных инициативах и поддержка благотворительных проектов. Организация корпоративных мероприятий, конкурсов и соревнований для укрепления командного духа. Проведение турниров по футболу и настольному теннису, экологические акции (например, посадка деревьев). Детские конкурсы, праздники и экскурсии на производство, поощрение за хорошие оценки, подарки школьникам к первому сентября. Признание и поощрение: Награждение лучших сотрудников грамотами и ценными подарками. Поддержка и поощрение сотрудников, внесших значительный вклад в достижение целей компании. Возможность профессионального и карьерного роста.