Обязанности: Ведение полного цикла КДП (до 100 сотрудников); Разработка, актуализация ЛНА с учетом специфики компании, должностных инструкций; Работа с гос. органами (сдача отчетности, ответы на запросы); Консультирование сотрудников компании по вопросам КДП с точки зрения ТК РФ; частичный самостоятельный поиск и подбор персонала на вакансии разного уровня; ведение отчетности и аналитики. Требования: Опыт работы с суммированным учетом рабочего времени, сдельной оплатой труда, вахтовым методом работы - ОБЯЗАТЕЛЕН; Отличное знание трудового законодательства и умение его применить на практике; Знание полного цикла КДП; Опыт разработки локально-нормативных документов (с учетом специфики компании), должностных инструкции; Умение работать в режиме многозадачности; Microsoft office (Excel хороший уровень), 1C ERP (обязательно); опыт подбора персонала. Условия: гарантированная своевременная заработная плата; оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист); возможность карьерного роста.
Похожие вакансии
Начальник службы по работе с персоналом АХД
Договорная
Чита
СУЭК, Сибирская Угольная Энергетическая Компания