Заведующий складом

Горно-промышленный холдинг Земтек – федеральный подрядчик по открытым горным работам. Наш парк буровой и горнотранспортной техники превышает 500 единиц. Мы выполняем широкий спектр работ в карьерах: буровзрывные работы, экскавация и транспортирование горной массы, добыча и транспортировка полезного ископаемого, формирование отвалов, строительство дорог, зданий и др. Обязанности: Организация работ по приему, складированию, хранению, транспортировке товарно-материальных ценностей (ТМЦ), их рациональному размещению в помещениях и на площадках; Организация погрузочно-разгрузочных работ, обеспечение качественной приемки и отправки ТМЦ; Обеспечение сохранности ТМЦ, соблюдение допустимого способа хранения, режимов хранения, режимов хранения в зависимости от специфики ТМЦ; Управление складскими запасами, организация и прямое участие в инвентаризации ТМЦ; Контроль соблюдения техники безопасности; Ведение и контроль учета складских операций; Ведение установленной отчетности; Повышение эффективности работы склада; Руководство персоналом склада (кладовщиками, водителями, экспедиторами, грузчиками), обучение, контроль качества работы, участие в разработке систем мотивации; Разработка и осуществление мероприятий по повышению эффективности работы складского хозяйства. Требования: Высшее, либо среднее профессиональное образование; Релевантный опыт работы от 3-х лет; Условия: Вахтовый метод работы: График 45/45 Локация: Забайкальский край. Оплата междувахтового отдыха 30 000р. Наши преимущества и достоинства: Зарплата: ✔ Стабильная и конкурентная "белая" заработная плата 2 раза в месяц, без задержек, прозрачная система начислений. ✔ Официальное трудоустройство с первого дня работы. ✔ Оплата больничных, отпусков. Компенсации, бенефиты: ✔ Надбавка за работу с особыми условиями труда, дополнительные дни отпуска. ✔ Оплата межвахтового отдыха. ✔ Оплата проезда до места работы и домой за счет работодателя (самолет/жд). ✔ Предоставление корпоративной мобильной связи (в зависимости от должности). ✔ Мед.осмотры за счет работодателя. Забота о персонале: ✔ Проживание в комфортных условиях за счет работодателя. ✔ Комплексное трехразовое питание за счет работодателя. ✔ Спец.одежда за счет работодателя по сезонным условиям. ✔ Расширенный пакет медицинского обслуживания (ДМС) для вахтовых работников и их детей (со второй вахты). ✔ Материальная помощь в ряде событий. ✔ Оплата больничных листов с первого дня нетрудоспособности. Корпоративная культура: ✔ Денежное поощрение по акции «Приведи друга». ✔ Развитая наградная политика. Дополнительное премирование за сверх достижения, а также за стаж работы, лояльность. ✔ Система наставничества и передачи знаний/обучение на рабочем месте. ✔ Здоровая, дружелюбная психологическая атмосфера в коллективе. ✔ Хорошая репутация наших услуг. ✔ Карьерный рост, возможность ротации. ✔ Надежность. Вы можете не беспокоиться о завтрашнем дне: у нас всегда есть объемы производства, заказчики и гарантированная выплата заработной платы в полном объеме. ✔ Стабильность. Мы работаем круглый год без остановок (не останавливались даже в пандемию). ✔ Руководство - профессионалы своего дела, готовые делиться опытом и развивать. Звоните, договоримся о встрече!