Обязанности:
АЛРОСА - крупнейшая в мире алмазодобывающая компания и единственная, которая объединяет весь производственный цикл от поисков и разведки алмазных месторождений до огранки бриллиантов и продажи ювелирных изделий с ними. Мы приглашаем на работу HR BP г. Мирный. Кто такой HR BP? Это человек, который работает на стыке бизнеса и HR, одинаково погружен в процессы и проблематику производства и в тонкости управления персоналом. HR бизнес-партнер повышает эффективность и производительность отдельного подразделения или всего производственного блока с помощью внедрения современных и эффективных методов стратегического развития персонала. Он выступает для руководителя предприятия или функции «одним окном» по всем HR-вопросам, от формирования стратегии развития функции до помощи в разрешении локальных трудных ситуаций или конфликтов. Чем вам предстоит заниматься: Помогать в решении стратегических задач производственного блока HR-инструментами; Формировать и следить за реализацией кадровой политики; Формировать перспективный план потребности в персонале. Организовывать поиск кандидатов с нужными компетенциями и квалификацией, качественную адаптацию новых работников в компании; Разрабатывать мероприятия по удержанию персонала; Внедрять HR-инициативы, сопровождать реализацию проектов в вашем подразделении/функции; Планировать и организовывать обучение работников, развитие и управление талантами; Работать с учебными заведениями, организовывать наставничество и стажировки; Внедрять инструменты оценки персонала; Развивать систему преемственности и кадрового резерва (внешнего и внутреннего); Повышать вовлеченность персонала; Консультировать руководителей и работников компании по вопросам управления персоналом. Мы предлагаем: Рабочее место в Аппарате управления АЛРОСА г. Мирный; Минимальный отпуск 52 календарных дня (основной отпуск 28 к.д., дополнительный отпуск за работу в РКС); Надбавка за работу на Крайнем Севере с первого дня работы; Релокационный пакет; Оплата проезда 1 раз в 2 года; ДМС включая стоматологию; По истечение 1 года работы управленческая вахта обсуждается. Мы видим на этой должности человека из HR: С высшим образованием, предпочтительно в области управления персоналом/экономики/финансов/юриспруденции/психологии. С опытом работы в сфере управления персоналом не менее 5 лет. С отличными коммуникативными навыками, умеющего выстраивать партнерские отношения. С лидерскими качествами, умеющего заинтересовать, организовать людей и вести за собой. С умением мыслить на перспективу, быть гибким в планировании и действиях. Ждем вашего отклика и желаем удачи на собеседовании! АЛРОСА – мировой лидер по добыче алмазов и единственная компания, которая объединяет полный цикл производства от поиска алмазных месторождений до огранки бриллиантов и продажи ювелирных изделий с ними. За более чем 65 лет своей истории мы преодолели огромный путь от одной геологической экспедиции до группы предприятий в разных городах России. Компания сочетает накопленную годами уникальную экспертизу и современные технологии, в том числе цифровые решения на производстве. Коллектив АЛРОСА – это более 30 тысяч профессионалов своего дела, каждому из которых мы предлагаем достойную оплату труда и соцпакет, возможности для развития и роста, уверенность в завтрашнем дне. АЛРОСА: Алмазный лидер. Стабильное будущее.Похожие вакансии