ООО "СтройКонтроль Эфекс" стабильно работает с 2008 года, официально трудоустраивает и своевременно 2 раза в месяц выплачивает заработную плату сотрудникам. Занимается управлением инвестиционно-строительных проектов, осуществляет комплексную реализацию проектов "под ключ" в отраслях гражданского, энергетического, инфраструктурного и промышленного строительства. Приглашаем координатора строительных проектов. Обязанности: Контроль и полное сопровождение инвестиционно-строительных проектов (контроль установленных сроков строительства, контроль бюджета, взаимодействие с Заказчиком, оповещение Инвестора о рисках проекта: нарушение сроков, бюджета, нарушение стандартов работы); Проверка и визирование договоров с подрядными организациями на проектно-изыскательские и строительно-монтажные работы‚ на приобретение материалов и оборудования, аренду строительной техники; контроль исполнения условий заключенных договоров; Проверка актов выполненных работ подрядных организаций; Подготовка договоров на сопровождение инвестиционно-строительных проектов: формирование бюджета проекта формирование графика производства работ контроль заключения договоров управления инвестиционно-строительным проектом с Заказчиком; Взаимодействие с органами государственного строительного контроля (участие в получении документов для РНС, ЗОС, участие в комиссиях по приемке работ объекта строительства); Проверка ПД, РД, технических заданий; Требования: Высшее образование (ПГС, архитектурно-строительное, экономика в строительстве); Навыки бюджетирования и планирования бюджетов; Знание структуры проектного управления; Владение программами: MS Project (либо готовность к изучению) Уверенный пользователь пакета MS Office; Самостоятельность (способность принимать решения и нести за них ответственность), Умение быстро обучаться; Опыт работы в строительных организациях, знание базовых основ строительства, а также членство в Национальном реестре специалистов в области строительства или наличие условий для вступления будет вашим преимуществом. Условия: Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, полный соц. пакет; Стабильная, «белая» заработная плата 2 раза в месяц; С первого месяца возможен более высокий уровень вознаграждения с поэтапным повышением; Пятидневная рабочая неделя с понедельника по пятницу с 8:00 до 17:00; Возможность повышения квалификации за счет Работодателя; Оборудованное современными техническими средствами рабочее место; Столовая для сотрудников с ценами ниже рыночных; Наличие бесплатной стоянки для автомобилей сотрудников; Удобное расположение офисного здания c высокой транспортной развязкой; Развитая корпоративная культура (спартакиада, корпоративные мероприятия, выезды на природу и пр.).