Слесарь по обслуживанию и ремонту (ДВС)

Обязанности: Техническое обслуживание ДВС - проведение плановых ТО (ежедневных, ТО‑1, ТО‑2, сезонных); - замена масел, фильтров, охлаждающих и технических жидкостей; - контроль уровней рабочих жидкостей, давления, температур; - смазка подвижных соединений по утверждённому графику. - Диагностика и дефектовка визуальный осмотр узлов и агрегатов на наличие повреждений, подтёков, коррозии; Способы и правила монтажа, демонтажа, ремонта, испытания, наладки ДВС подконтрольного оборудования. - Конструктивные особенности ДВС различных типов и назначения отечественного и импортного производства. Требования: Не менее 1 года работы слесарем 3‑го разряда по ремонту ДВС или смежной специальности. - Опыт ремонта ДВС мощностью свыше 100 кВт, диагностики сложных неисправностей, настройки систем топливоподачи и зажигания. - Опыт капитального ремонта ДВС, участия в пусконаладочных работах, руководства бригадой. - Владеть опытом работ в обслуживании, ремонте, регулировки зазоров узлов и механизмов ДВС. - Уметь использовать компьютерное диагностическое оборудование (автосканеры, мотортестеры, осциллографы и др.) для выявления неисправности и ремонта ДВС. Условия: Республика Бурятия, п. Нижнеангарск, АС "СИНИНДА", Участок подземных горных работ, Дочерняя компания АО "Золото Селигдара" - Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ. - Выплаты два раза в месяц (аванс и зарплата). Предусмотрен годовой бонус (выплачивается как 13-я зарплата по итогам года в размере до 20% годовой начисленной заработной платы по отработанному времени). - Метод работы вахтовый 2/2, 11-часовой рабочий день. - Проезд компенсируется при предоставлении проездных документов по стоимости авиабилетов эконом-класса либо билетов жд. - Питание трехразовое в корпоративных столовых по графику; компенсация питания (700 рублей в сутки). - Проживание в общежитиях на участке бесплатно; имеются все необходимые санитарно-бытовые помещения (в том числе баня, прачечные). Работникам бесплатно выдается специальная одежда хорошего качества (зимняя/летняя) и бытовые принадлежности (кроме средств личной гигиены). - Гарантирован социальный пакет виде материальной помощи, организации детского оздоровительного отдыха, помощи многодетным семьям, семьям с детьми-инвалидами и т.д. - Оплачиваемый отпуск за год: 44 календарных дня