Начальник производственной площадки

ООО БТОМО – производственное предприятие, входящее в реестр ОПК, разработчик и изготовитель промышленного оборудования в металлургии и машиностроении. Механическая обработка и изготовление деталей и узлов общемашиностроительного назначения, модернизация и ремонт оборудования. Офис и производство находятся на территории завода АО НПО «Электромашина», входит в состав промышленного Технопарка «ЗЭМ». Требования: - образование – высшее техническое; - опыт работы в области металлообработки и машиностроения по оперативному управлению производством на инженерно-технических должностях в качестве старшего мастера, начальника участка, начальника производства, главного механика, начальника участка; - широкий технический кругозор; знание технологии механической обработки металлов, сварочного и сборочного производств, типов металлообрабатывающего оборудования и инструмента; - умение работать с конструкторско-технологической документацией; - знание основ трудового законодательства и охраны труда, основ экономики, организации труда, производства и управления. Обязанности: - руководство производственно-хозяйственной деятельностью цеха; - обеспечение выполнения производственных заданий, ритмичного выпуска продукции высокого качества; - проведение работы по совершенствованию организации производства, его технологии, механизации и автоматизации производственных процессов, предупреждению брака и повышению качества изделий, экономии всех видов ресурсов; - организация текущего производственного планирования, учёта, составления и своевременного представления отчётности о производственной деятельности цеха; - обеспечение технически правильной эксплуатации оборудования и других основных средств и выполнение графиков их ремонта, безопасные и здоровые условия труда, а также своевременное предоставление работающим льгот по условиям труда; - координация работы мастеров и цехового персонала; - осуществление подбора кадров рабочих и служащих, их расстановка и целесообразное использование; - контроль соблюдения работниками правил и норм охраны труда и техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка; - представление предложений о поощрении отличившихся работников, наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины, применении при необходимости мер материального воздействия; - организация работы по повышению квалификации рабочих и служащих цеха, проведение воспитательной работы в коллективе. Условия: график работы: ненормированный рабочий день; при необходимости возможность обучения и повышения профессиональной квалификации, поддержка в этом руководством компании; дмс возможности для профессионального развития; работа с интересными и сложными проектами; окончательное решение по заработной плате принимается по итогам собеседования.