Начальник отдела ГО и ЧС

ООО «ШСУ» приглашает на открытую вакансию Начальник отдела по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и обеспечению пожарной безопасности (с переездом в г.Учалы). Требования: Высшее образование - специалитет или магистратура, соответствующее профилю Не менее пяти лет в области гражданской обороны и защиты от чрезвычайных ситуаций Обязанности: Анализ состояния гражданской обороны, действий по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций, обеспечению пожарной безопасности и эффективности принимаемых мер, направленных на защиту работников в организации (структурных подразделениях, филиалах) Планирование мероприятий по гражданской обороне, действиям по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций, по вопросам пожарной безопасности в организации Взаимодействие с государственными органами по вопросам гражданской обороны, предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций, пожарной безопасности Разрабатывает, проводит процесс согласования и дальнейшего утверждения планов мероприятий по локализации и ликвидации последствий аварий на опасных производственных объектах согласно требованиям к содержанию этих планов При посещении рабочих мест контролирует противопожарных мероприятий, предусмотренных требованиями пожарной безопасности; наличие и применение индивидуальных средств защиты; наличие, комплектность средств пожаротушения; наличие наряд-допусков, знаков безопасности, предупредительных аншлагов и т.д. Контролирует состояние документации по пожарной безопасности, гражданской обороне и защите от чрезвычайных ситуаций, наличие документов об обучении И т.д. согласно должностной инструкции Условия: Офисная работа в управлении предприятия (г. Учалы, Республики Башкортостан) Заработная плата 114 000 рублей на руки График работы – 5/2 Компенсация питания по карте в столовой с разнообразным меню Прохождение медицинского осмотра за счет средств работодателя Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц на самые крупные банки России "Белая" зарплата; Оплачиваемый отпуск и больничные Обслуживание в платных клиниках Сотрудники могут получить высшее образование в корпоративном университете и расти в рамках компании; Бесплатные подарки детям сотрудников на Новый год Премии на профессиональные праздники предприятия «13 зарплата» по итогам работы предприятия за год Программа лояльности "Приведи друга": выплаты до 15000 за нового сотрудника в течение трех месяцев