Руководитель проектного отдела PLM

Крупная аккредитованная российская IT-компания АСКОН приглашает кандидатов на должность Руководителя проектного отдела PLM. Обязанности: Определение целей и направлений развития Проектного отдела в соответствии с целями регионального центра; Координация работы Проектного отдела, участие в формировании портфеля проектов; Контроль загрузки ресурсов Проектного отдела в соответствии с целевым показателем; Контроль за деятельностью руководителей групп; Контроль качества проектной документации; Контроль ведения архива проектов Проектного отдела; Оценка качества работы сотрудников Проектного отдела и предоставление обратной связи; Участие в отборе и найме новых сотрудников Проектного отдела; Организация и планирование обучения и профессионального развития для сотрудников Проектного отдела; Обеспечение коммуникации между сотрудниками Проектного отдела; Обеспечение и контроль соблюдения стандартов и процедур принятых в Компании; Подготовка отчётов о деятельности Проектного отдела, состоянию портфеля проектов, обеспеченности портфеля проектов ресурсами; Управление проектами внедрения ПО АСКОН у Заказчика. Требования: Высшее техническое образование; Опыт работы в качестве руководителя проектов внедрения PLM-систем; Опыт работы в отрасли ИТ, наличие успешно завершенных ИТ-проектов; Развитие проектных команд и процессов реализации проектов; Опыт ведения переговоров/управления конфликтами; Знание предметной области "Конструкторско-технологическая подготовка производства", включая понимание ЕСКД, ЕСТПП, ЕСТД и пр.; Знание процессного подхода, включая нотации моделирования: BPMN 2.0, IDEF0, EPC; Применение инструментов системного анализа; Понимание архитектуры и принципов интеграции компонентов PLM-систем; Опыт работы с ПО: Jira, Хmind, MS Office. Системы класса: СУПР, PLM/PDM, BPM, СЭД, CRM; Приветствуется опыт работы с СУБД и понимание архитектуры БД; Лидерские качества, коммуникативные навыки, стрессоустойчивость и адаптивность, критическое мышление, организованность и ответственность. Условия: Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня; Оклад + квартальная премия (обсуждается на собеседовании); Расширенный социальный пакет: ДМС, компенсация спортивных абонементов; материальная помощь при значимых жизненных событиях; доплата до суммы оклада за период временной нетрудоспособности, донорам в день сдачи крови; оплата сотовой связи; бонусы ко дню рождения, значимым датам; новогодние подарки для детей сотрудников; IT-аккредитация (право на отсрочку от призыва на военную службу (для военнообязанных)); График работы на выбор: 08:00-17:00; 08:30-17:30; 09:00-18:00; Кофе/чай/фрукты в офисе; Обучения за счет компании: тренинги, семинары, круглые столы и т.д.; Работа в динамично развивающейся, надежной компании; Комфортные условия труда: просторный и светлый офис в центре Челябинска.