В АКТИВНО РАЗВИВАЮЩУЮСЯ КОМПАНИЮ ТРЕБУЕТСЯ : Менеджер отдела по работе с персоналом (через обучение) Обязанности: Работа с готовой базой сотрудников, запись на смены; Контролировать выход персонала Поиск замены по готовой базе ( в случае невыхода сотрудника); Взаимодействие с заказчиками и с супервайзером по заявкам; отправка отчетов заказчикам; Требования: Грамотная речь, умение и желание работать с людьми. Стрессоустойчивость , ответственность. Опыт работы с телефонными звонками приветствуется; РАССМОТРЕНИЕ ТОЛЬКО ЧЕРЕЗ РЕЗЮМЕ Условия: Система мотивации ( оклад + мотивация + премия); Работа в профессиональном и дружном коллективе в активно развивающем коллективе; Комфортные условия труда в современном офисе, в центре города; Проведение различных обучений и корпоративов ; Программа адаптации сотрудника. Обучение предусмотрено (закреплены за наставником) ; трудоустройство согласно ТК РФ График работы 2/2 с 8:00 до 23:00 (в вечерние время развоз на такси за счёт компании) ; Потолка по заработной плате нет; Испытательный срок 2 месяца. Оклад 70000 руб ООО "Первый Рабочий", Челябинск, Российская 224
Похожие вакансии
Ведущий специалист отдела по работе с персоналом (кадровый документооборот)
От 39 000 до 46 000 руб.
Челябинск
Россельхозбанк