Обязанности:
В SimbirSoft более 1500 разработчиков ежедневно решают интересные задачи, которые делают комфортнее жизни миллионов пользователей. Если тебе интересны сложные технические задачи, работа в команде профессионалов, возможность прокачать экспертизу на проектах из разных сфер бизнеса – присоединяйся к нам! Мы ищем: Опытного frontend-разработчика на React для участия в разнообразных проектах. Что нужно от тебя?: Опыт коммерческой разработки приложений в стеке React от 3-х лет (версия 16 и выше); Уверенное знание нативного JS; Опыт работы с REST API; Понимание того, что такое CSS in JS: styled-components; Глубокое понимание принципов работы веб-приложений; HTML5, CSS3; React/Redux; ES6/Typescript; Понимание асинхронности коммуникаций и нюансов при работе с технологиями; Уверенное использование функциональных и ООП парадигм на практике; Общий кругозор и знание популярных фреймворков; Понимание причин их возникновения и процессов под капотом; Опыт использования библиотек UI компонентов (Material UI), либо создание своей библиотеки. Условия: Работу в команде экспертов; Широкий технологический стек, сотни проектов; Гибкий график работы, который позволяет высыпаться и выделять время на хобби; Льготы и меры господдержки, предусмотренные для IT-компаний (аккредитованы Минцифры*); Возможность разрабатывать IT-решения для разных отраслей, пробовать новые технологии; У нас выстроены процессы удаленной работы, при этом есть просторные офисы с зонами коворкинга, где можно с комфортом пообщаться, поиграть в настолки или в тишине обдумать рабочие задачи; Возможность прокачаться во всех интересующих направлениях: стать тимлидом, архитектором, разработчиком full-stack; Развитую систему менторства, сертификацию за счёт компании, участие в конференциях, изучение английского языка; Активный обмен опытом, внутренние и внешние митапы по разработке, хакатоны, доклады по развитию hard и soft skills; 40+ клубов по интересам и профессиональных сообществ внутри компании; Уютный мерч; Полный соцпакет и «белую» зарплату; Корпоративную базу знаний и социальную сеть для удобства общения с каждым из 1500+ сотрудников; Гибкая система бонусов, которая настраивается под индивидуальные потребности: различные уровни ДМС, оплата обучения и занятий любыми видами спорта..Похожие вакансии