Помощник экономиста (экономист-стажёр)

Обязанности: инвентаризация, сортировка, анализ документов (договоров, актов, счетов-фактур, бухгалтерских документов и прочего); формирование комплектов документов (преимущественно в электронном виде), составление описей; выполнение расчётов в Excel по образцам (шаблонам, инструкциям); поиск информации и документов (статистических данных, контактных данных, нормативно-правовых актов, статей и т. д.) в сети Интернет; выполнение поручений. Требования: законченное высшее образование (или обучение на выпускном курсе) по направлениям подготовки «Экономика», «Бизнес-информатика», «Менеджмент», «Государственное и муниципальное управление», «Экономическая безопасность», «Управление персоналом»; интерес к работе по экономической специальности, желание обучаться и профессионально расти в этой сфере; уверенное использование MS Office (Excel, Word), справочно-правовых систем, поисковых систем сети Интернет; личные качества: ответственность, исполнительность, внимательность, усидчивость; грамотная устная и письменная речь. Условия: официальное трудоустройство согласно ТК РФ; обучение всем трудовым обязанностям, работа в команде с опытными специалистами; заработная плата 35 000 руб. в мес. (на руки) с первого месяца работы, с последующим регулярным увеличением; место работы: офис по адресу г. Челябинск, пр. Победы, д. 160; стандартный график работы: 5-дневная рабочая неделя, с 09:00 до 18:00, но могут быть рассмотрены различные варианты гибкого графика для совмещения с учёбой; дополнительная информация о компании: Компания «Константа» оказывает профессиональные консалтинговые услуги (юридического, экономического и технического профиля) в сфере газоснабжения и теплоснабжения организациям на всей территории России. С информацией об организации Вы можете ознакомиться на официальном сайте: https://kkconstanta.com От начинающих специалистов требуются только базовые знания и навыки, полученные при обучении в ВУЗе. Обучение всем трудовым функциям происходит в процессе выполнения работ под руководством опытных коллег. В компании нет ограничений в карьерном и профессиональном росте. Размер заработной платы, а также перспективы и скорость карьерного роста зависят от индивидуальных качеств сотрудника.