Заместитель директора по учебно-методической работе

Обязанности: 1.1 Осуществляет непосредственное руководство: - подготовкой, организацией и контролем учебно-воспитательного процесса колледжа по всем формам обучения ( определением номенклатуры специальностей, контрольных цифр приема, выпуска, перевода отчисления студентов) ; - работой педагогического и методического советов, является председателем - работой учебных отделений колледжа - работой приемной комиссии, обеспечивает выполнение плана приема в колледж; - методическим центром. 1.2. Осуществляет общее руководство и контроль: за ходом курсового и дипломного проектирования, итоговой Государственной аттестации выпускников, работой стипендиальной комиссии, работой библиотеки, 1.3. Организует работу по разработке и реализации планов перспективного развития, комплексного плана учебно-воспитательной работы на каждый учебный год; 1.4. Организует разработку рабочих учебных планов и программ, реализуемых колледжем. Обеспечивает подготовку и реализацию планов введения новых направлений, специальностей и форм обучения. 1.5. Организует необходимую работу по приобретению, разработке, переработке учебно- методической документации, форм и содержания всей учебно-организационной документации. 1.6. Осуществляет работу по внедрению инновационных технологий профессионального образования, оказывает помощь педагогическим работникам в освоении и разработке инновационных программ и технологий. 1.7. Руководит планированием и распределением педагогической нагрузки преподавателей на учебный год. 1.8. Организует подбор, обучение, повышение квалификации и профессионального мастерства персонала колледжа. 1.9. Обеспечивает подготовку и проведение аттестации педагогических и других работников колледжа. 1.10. Организует и осуществляет работы по проведению лицензирования, аттестации и аккредитации колледжа и создаваемых с его участием структур, 1.11. Организует разработку планов и постановку задач по информатизации процесса обучения и управления им; участвует в экспертизе и адаптации созданных и приобретенных программных продуктов по учебному процессу и управлению образовательным комплексом. 1.12. Обеспечивает своевременное составление установленной отчетной документации. 1.13. Организует работу по изучению опыта и созданию системы качества подготовки специалистов. 1.14. Заботится о подчиненных, выявляет и обеспечивает удовлетворение, по возможности, их нужд и запросов, представляет директору материалы для назначения подчиненным установленных в колледже надбавок, доплат и премий. 1.15. Осуществляет контроль за работой подчиненных, подписывает табель учета их рабочего времени. 1.16. Замещает директора в случае его отсутствия. Требования: Высшее педагогическое образование Опыт работы на позиции заместителя директора по учебно-методической работе общеобразовательной организации Условия: 5/2 09:00-18:00 Заработная плата согласно ТК РФ