1. Главная
  2. Компании

Работа в компании МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КУЛЬТУРЫ "ЦЕНТР КУЛЬТУРЫ И ДОСУГА БРЯНСКОГО РАЙОНА", Брянск

Подробнее
о компании

Вакансии компании:

Вакансии компании: 2

Главный бухгалтер

От 46 000 до 46 000 руб. Полная занятость

Брянск

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>1. Организация и учет бухгалтерского учета ХФД и контроль за экономным, эффективным и целевым использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, сохранность собственности Ужреждения. 2. Формирование учетной политики. 3. Подготовка и принятие рабочего плана счетов, форм первичных учетных документов. 4. Обеспечение законности, своевременности и правильности оформления документов, правильное начисление и перечисление налогов и сборов. 5. Контроль за соблюдением порядка оформления первичных бухгалтерских документов, расчетов и платежных обязательств, расходования фонда заработной платы, проведение инвнтаризации ОС, ТМЦ и денежных средств.

Менеджер культурно-досуговой организации клубного типа

От 27 093 до 50 164 руб. Частичная занятость

Брянск

Обязанности: Менеджер культурно-досуговой организации клубного типа исполняет следующие обязанности: 3.1. Осуществляет руководство структурным подразделением и обеспечивает работу по культурно-досуговой и просветительской деятельности среди населения в зоне действия структурного подразделения. 3.2. Организует разработку перспективных и текущих планов работы и контролирует их выполнение. 3.3. Ведет учет деятельности структурного подразделения, предоставляет статистические и информационно-аналитические отчеты о работе структурного подразделения (ежемесячные, квартальные, годовые). 3.4. Составляет планы творческой и финансово-хозяйственной деятельности структурного подразделения. 3.5. Разрабатывает перечень услуг, оказываемых структурным подразделением для населения и порядок их оказания, в том числе по платным услугам. 3.6. Осуществляет взаимодействие с другими филиалами (структурным подразделениями), организациями. 3.7. Изучает достижения в организации работы других учреждений клубного типа, применяет их в практической работе. 3.8. Контролирует соблюдение работниками структурного подразделения производственной и трудовой дисциплины, правил по охране труда и пожарной безопасности. 3.9. Ходатайствует по представлениям о наложении административных взысканий, применении мер поощрения к работникам учреждения культуры. 3.10. Оказывает содействие в обеспечении условий доступности услуг структурного подразделения для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья. 3.11. Содержит имущество структурного подразделения в целости и сохранности. 3.12. Обеспечивает эффективное использование материальных и трудовых ресурсов для решения производственных задач и социального развития коллектива. 3.13. Оказывает содействие Журиничской сельской администраций, приняв посильное участие в организуемых мероприятиях (субботник, выполнение др. поручений).