1. Главная
  2. Компании

Работа в компании Аптека Невис, Бор

Подробнее
о компании

Вакансии компании:

Вакансии компании: 4

Фармацевт-провизор (Мурино 0, 5 ставки)

З/П не указана Не важно

Бор

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>Оказание профессиональной консультации по продукции; Отпуск медикаментов и товаров аптечного ассортимента; Участие в приемке товара и его распределении по местам хранения и в торговом зале; Соблюдение и поддержание фармацевтического и санитарного порядка в аптеке; Информирование покупателя об акциях и новинках.

Заведующий аптекой (д. Борисова Грива)

З/П не указана Не важно

Бор

Обязанности: Организация работы и выполнение плановых показателей аптеки; Формирование и своевременный заказ товара, работа с ассортиментом и сроками годности; Организация и участие в инвентаризациях; Управление, обучение и оценка персонала; Ведение документооборота аптеки и предоставление отчетов в офис; Организация и контроль проведения маркетинговых акций.

Фармацевт-провизор (пр. Обуховской Обороны)

З/П не указана Не важно

Бор

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>Оказание профессиональной консультации по продукции; Отпуск медикаментов и товаров аптечного ассортимента; Участие в приемке товара и его распределении по местам хранения и в торговом зале; Соблюдение и поддержание фармацевтического и санитарного порядка в аптеке; Информирование покупателя об акциях и новинках.

Фармацевт-провизор (Боровая ул.)

З/П не указана Не важно

Бор

Обязанности: Обязанности: ⦁ Оказание профессиональной консультации по продукции; ⦁ Отпуск медикаментов и товаров аптечного ассортимента; ⦁ Участие в приемке товара и его распределении по местам хранения и в торговом зале; ⦁ Соблюдение и поддержание фармацевтического и санитарного порядка в аптеке; ⦁ Информирование покупателя об акциях и новинках. Требования: ⦁ Фармацевтическое образование; ⦁ Знание аптечного ассортимента; ⦁ Ответственность, любовь к своему делу. Мы предлагаем: ⦁ Работу в крупной стабильной компании (более 30 лет на фармацевтическом рынке); ⦁ Социальный пакет согласно трудовому кодексу РФ (оплата больничных листов, ежегодных и учебных отпусков); ⦁ Прозрачная система мотивации, позволяющая влиять на уровень дохода; ⦁ Отсутствие штрафов и товаров дня; ⦁ Корпоративное обучение; ⦁ Систему поощрения активных и инициативных работников; ⦁ Продление сертификата специалиста и оформление личной медицинской книжки за счет компании; ⦁ Карьерный рост; ⦁ Различные районы города, возможность работать рядом с домом; ⦁ Программа "Приведи Друга". За каждого приведенного друга выплачивается 10 000 рублей; ⦁ Предоставляем корпоративное жилье сотрудникам из других регионов.