Обязанности:
Сотрудники O’STIN – это команда единомышленников, где каждый развивается вместе с брендом одежды в стиле casual вот уже 20 лет. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Достойную заработную плату (оклад + бонус: ежемесячный и полугодовой); Официальное трудоустройство, социальный пакет, ДМС; Реальные возможности увеличивать свой доход; Удобное удаленное обучение в собственном учебном центре; График работы 5/2 (вс,пн - выходные); Профессиональную помощь коллег в обучении и адаптации; Возможность строить карьеру не только в своем городе; Скидки 30% на бренд O’STIN и бренды-партнеры (Спортмастер, Demix, Urban Vibes, Funday); Модную форму в стиле Casual. Вы будете решать амбициозные задачи. И вы будете гордиться собой! КЛЮЧЕВЫЕ ЗАДАЧИ: Организация и контроль эффективной работы магазина; Анализ и достижение ключевых показателей деятельности магазина; Ведение документооборота, отчетности по магазину, взаимодействие с контролирующими органами, администрацией торгового центра; Работа с товаром: контроль соблюдения стандартов мерчендайзинга, учет товародвижения, проведение инвентаризации; Управление персоналом: планирование рабочих графиков персонала, адаптация, обучение и развитие персонала магазина. Построение эффективной команды для достижения лучших результатов. МЫ ЦЕНИМ: Опыт работы в торговой розничной сети на аналогичной должности от 1 года; Знание технологий и бизнес-процессов розничной торговли, кассы; Опыт руководства коллективом от 4 человек; Знание законов в сфере торговли и закона прав потребителей; Высокие коммуникативные, лидерские, организаторские навыки, ответственность и стратегическое мышление; Умение вдохновлять и поддерживать сотрудников‚ развивая их навыки‚ чтобы достичь высоких показателей; Ответственность за результат своей работы и команды. РАЗВИВАТЬСЯ ЛУЧШЕ ВМЕСТЕ!