В компанию по производству спортивного питания требуется Менеджер по подбору персонала. Обязанности: Качественный подбор линейного персонала; Первичная оценка кандидатов (проведение телефонных собеседований, интервью по компетенциям); Получение обратной связи по итогам собеседований от руководителей; Адаптация персонала; Частичное ведением кадрового делопроизводства (производственная площадка); Формирование корпоративной культуры; Организация корпоративных мероприятий. Требования: Опыт работы в данной сфере от 1 года; Уверенный пользователь ПК; Аналитическое мышление; Высокий уровень самоорганизации, умение работать в режиме многозадачности. Условия: Официальное трудоустройство по ТК РФ; График работы: 5/2 (с 9:00 до 18:00); Стабильная, своевременная оплата труда 2 раза в месяц; Полный социальный пакет; Комфортные условия труда; Дружный коллектив; Работа в команде настоящих профессионалов. Ждем Ваше резюме!