1. Главная
  2. Компании

Работа в компании Индивидуальный предприниматель ПЛАХОВ ТИМОФЕЙ ПАВЛОВИЧ, Балашов

Подробнее
о компании

Вакансии компании:

Вакансии компании: 3

Риэлтор / Специалист по недвижимости

От 50 000 до 150 000 руб. Полная занятость

Балашов

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>Агентство недвижимости №1 в России в поиске сотрудника! Мы приглашаем Вас на позицию "Специалиста по недвижимости". Предоставляем комплексное бесплатное обучение и возможность изучить новую профессию. Область задач: - Поиск и подбор объектов под потребности клиента в специализированной программе компании; - Анализ рынка и объектов недвижимости в г.Балашов; - Показ объектов, соответствующих запросам клиентов; - Ведение базы клиентов и объектов; - Организация оформления сделок (аренда, покупка, продажа).

Специалист по недвижимости

От 50 000 до 120 000 руб. Полная занятость

Балашов

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>Агентство недвижимости №1 в России в поиске сотрудника! Мы приглашаем Вас на позицию "Агента по недвижимости". Предоставляем комплексное бесплатное обучение и возможность изучить новую профессию. "Этажи" - лидирующая компания в РФ на рынке недвижимости, которая динамично развивается. В связи с расширением отделов мы в поисках новых сотрудников. Область задач: Поиск и подбор объектов под потребности клиента в специализированной программе компании; Анализ рынка и объектов недвижимости в г.Балашов; Показ объектов, соответствующих запросам клиентов; Ведение базы клиентов и объектов; Организация оформления сделок (аренда, покупка, продажа).

Менеджер отдела продаж

От 60 000 до 150 000 руб. Полная занятость

Балашов

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>ФЕДЕРАЛЬНАЯ КОМПАНИЯ "ЭТАЖИ" - ЭТО ЛИДИРУЮЩАЯ КОМПАНИЯ НА РЫНКЕ НЕДВИЖИМОСТИ И ИПОТЕЧНОГО КРЕДИТОВАНИЯ ПО ВСЕЙ РОССИИ И В 14 СТРАНАХ. В связи с увеличением количества сотрудников в компанию "Этажи" г.Балашов требуется менеджер отдела продаж. ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Создание высокоэффективной команды со стабильно растущей производительностью группы; Подбор и адаптация сотрудников группы; Планирование и анализ работы группы; Организация работы группы; Анализ, планирование и контроль показателей; Анализ динамики (опережающие и результирующие показатели).